Beneficiarios de tres programas de empleo realizan más de medio centenar de mejoras en inmuebles y espacios urbanos en Lorca

Lorca: Beneficiarios de tres programas de empleo realizan más de medio centenar de mejoras en inmuebles y espacios urbanos en Lorca


Fulgencio Gil cerró las acciones en las que participaron 72 estudiantes del PMEF ‘Jóvenes en Acción’, ‘Muéve-T’ y ‘Mejora del Escenario Urbano’

Los proyectos, que duraron un año, requirieron una inversión de 1,6 millones de euros por parte del Servicio Regional de Empleo y Formación y del Ayuntamiento.

Entre las obras más importantes se encuentran la adecuación del Pabellón Sutullena y la Pista Número 8 de Lorca, actuaciones en diferentes espacios verdes del municipio, la restauración del Cristo del Carmelo del Paso Morado o mejoras en los barrios.

Fulgencio Gil, alcalde de Lorca: “Estas iniciativas constituyen una buena fórmula para dinamizar el empleo, ya que los participantes tienen la oportunidad de formarse y los ayuntamientos de emprender trabajos que beneficien a sus vecinos”

16 de mayo de 2024. Más de setenta parados lorquinos completaron esta semana su participación en tres Programas Mixtos de Empleo y Formación (PMEF), desarrollados por el Servicio Regional de Empleo y Formación y el Ayuntamiento de Lorca. Tienen como objetivo mejorar la cualificación profesional de las personas desempleadas, a través de la entrega de certificados profesionales en diferentes áreas que permitan a los participantes acreditar los conocimientos adquiridos, tanto teóricos como prácticos.

Así lo anunció el alcalde de Lorca, Fulgencio Gil Jódar, junto con la concejala de Desarrollo Local, Rosa María Medina Mínguez, en la clausura de estas acciones en las que participaron 72 personas, de entre 18 y 54 años, en el marco de. Empleo Mixto. y los programas de formación “Juventud en Acción”, “Muéve-T” y “Mejora del Escenario Urbano”. “El objetivo de estas iniciativas es estimular el empleo entre los colectivos que encuentran mayores dificultades para acceder al mercado laboral, como los jóvenes, los parados mayores de 45 años o los parados de larga duración, ya que sus participantes cuentan con un título que acredita sus conocimientos y formación, que abarca la práctica necesaria para optar al empleo”, afirmó Gil Jódar.

Cabe destacar que la duración de estos tres proyectos de empleo y formación fue de un año y requirieron una inversión conjunta de más de 1.630.000 euros. Además, gracias a las prácticas de estos alumnos se han llevado a cabo más de medio centenar de acciones por toda nuestra localidad. “Estos programas constituyen actualmente una buena fórmula para dinamizar el empleo con la colaboración de las administraciones locales, ya que los desempleados tienen la oportunidad de aprender, formarse y adquirir conocimientos, y los municipios de realizar labores de interés público que se traducen en un beneficio para sus habitantes”. declaró el alcalde de Lorca.

En el caso del Programa Mixto Empleo-Capacitación “Jóvenes en Acción”, participaron 32 personas menores de 30 años y 4 instructores. Certificados

Las lecciones de profesionalidad impartidas en el marco de esta iniciativa fueron “Pintura decorativa en construcción”, “Tallado de elementos decorativos en madera”, “Operaciones auxiliares para revestimientos continuos en construcción” y “Operaciones auxiliares para viveros, jardines y centros de jardinería”.

Entre los trabajos más significativos que estos alumnos han realizado en “Recubrimientos Continuos en la Construcción” y “Pintura” se encuentran: el revestimiento y pintura del Arena Sutullena y Cancha número 8 de Lorca, la mejora de la planta baja polivalente situada en el barrio de San Fernando, las escaleras de la pasarela Miguel Navarro, el tramo III de la Ronda Central de Evacuación, la plaza de la Legión Española, los aparcamientos del Centro de Iniciativas Empresariales “La Torrecilla”, diferentes promociones del parque situado en el barrio de San Fernando . Barrio Antonio y la restitución de los adoquines Alfonso, las instalaciones del Departamento de Urbanismo, así como los colegios Juan González, San Fernando y El Consejero.

En las “Operaciones Auxiliares de Viveros, Jardines y Centros de Jardinería”, estos beneficiarios llevaron a cabo el paisajismo del Camino de Barrios Altos y del Camino de Ermitas, la repoblación de las faldas del Castillo de Lorca y el mantenimiento de la poda, el riego, fertilización y replantación. de espacios verdes en los barrios de San Pedro, San Lázaro, Santa María y San Roque. A estas actuaciones se suman también las llevadas a cabo en el ámbito de la “Escultura de elementos decorativos en madera” con la restauración del Cristo del Carmelo del Paso Morado y la escultura del monumento “El niño de la flor en la boca”, el construcción y escultura de la carreta de la Cofradía del Rocío de Lorca y colaboración en la restauración de la iglesia de San Lázaro.

En el Programa Mixto Empleo-Formación ‘Muéve-T’, dirigido también a jóvenes menores de 30 años, participaron 8 alumnos y un instructor que obtuvieron el título profesional ‘Fontanería y operaciones domésticas de calefacción-aire acondicionado’, realizando su formación en el coso Sutullena, en el juzgado número 8 de Lorca, en el barrio de Coy y en las instalaciones de la asociación de mayores Zarcilla de Ramos. En ambas iniciativas, tanto en «Juventud en Acción» como en «Muéve-T», tras una fase formativa de tres meses, los participantes que recibieron una beca de participación fueron contratados para los nueve meses restantes, percibiendo el 75% del Mínimo Interprofesional. Salario.

En el caso del PMEF “Mejoramiento del escenario urbano”, destinado a mayores de 25 años y menores de 54 años, participaron 32 estudiantes y 4 instructores. Los certificados de profesionalidad que se imparten en este programa son “Operaciones auxiliares en fabricación mecánica”, “Acabados rígidos en construcción”, “Actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería” y “Operaciones auxiliares en montaje de instalaciones electrotécnicas y de telecomunicaciones”. en edificios.

Los beneficiarios fueron contratados por doce meses, percibiendo el Salario Mínimo Interprofesional, y realizaron actuaciones conjuntas en el Arena Sutullena con la realización de fabricaciones mecánicas, acabados e instalaciones; mejoras a las áreas verdes del Parque San Antonio, vivero municipal de La Torrecilla y paseo Miguel Navarro y acciones de manufactura mecánica en San Cristóbal, Apandis, carritos de muebles para el Paso Blanco, cerco para el Paso Morado y carrito para las Auroras de Lorca. También realizaron acabados rígidos y urbanización en la cubierta del Centro de Desarrollo Local, en el Parque del Espejico de la Virgen de las Huertas o en La Merced; actuaciones que se acompañan en el montaje y mantenimiento de instalaciones electrotécnicas y de telecomunicaciones de los edificios por las mejoras del Juzgado número 8 de Lorca, del Claustro del antiguo Convento de la Merced, del Óvalo y de la Alameda de la Virgen de las Vergers.

Fulgencio Gil destacó que este tipo de iniciativas constituyen una excelente oportunidad de éxito para todos los participantes. “Somos conscientes de que es fundamental hacer accesibles actividades formativas de calidad a todas las personas desempleadas, y en particular a nuestros jóvenes, con el objetivo de poder acceder a un empleo con garantías. Desde el Gobierno de Lorca seguiremos destinando todos los recursos posibles para llevar a cabo este tipo de iniciativas, porque la mejor política social que se puede ejecutar es la generación de oportunidades de empleo, dinamizando el mercado laboral.

Y añadió que «además, es conocida la colaboración de estos proyectos y, en general, de todos los proyectos de formación y empleo del Departamento de Desarrollo Local, con el sector empresarial de Lorca», y concluyó destacando que «esto demuestra al interés que han mostrado algunos empresarios por contratar personal formado en programas, como es el caso de las empresas “Master Security 3.000”, ubicada en la zona industrial de Saprelorca y dedicada al sector eléctrico y de telecomunicaciones “Tractor Lorca”; en Tercia y dedicada al sector metalúrgico necesidad de contratar mano de obra cualificada y la posibilidad de poder ofrecer su primer contrato a estudiantes recién formados;



Fuente de la Noticia

Fuente de la imagen: www.lorca.es

0 comentarios

Dejar un comentario

¿Quieres unirte a la conversación?
Siéntete libre de contribuir!

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *